चिनियाँ कम्पनीमा उचित परिश्रम: चिनियाँ कम्पनीको मानव संसाधन कसरी अनुसन्धान गर्ने?

यदि कम्पनीसँग सम्झौतासँग मेल खाने मानव संसाधन छैन भने, तपाइँ ठगी हुन सक्छ।

यदि तपाईसँग सम्झौता गर्ने चिनियाँ कम्पनीले निर्माता भएको दाबी गर्छ भने, त्यसको उत्पादनको लागि पर्याप्त कर्मचारीहरू सुसज्जित हुनुपर्छ।

यदि त्यहाँ कुनै कर्मचारीहरू छैनन् भने, तपाइँ एक शेल कम्पनीमा चल्ने सम्भावना छ। यसको मतलब यो पनि हो कि कम्पनीलाई निक्षेप भुक्तान गरेपछि, यसले तपाईंलाई उत्पादनहरू डेलिभर गर्न सक्षम नहुन सक्छ।

त्यसोभए, तपाइँ यसलाई कसरी जोगिन सक्नुहुन्छ?

तपाईंले उचित परिश्रम मार्फत चिनियाँ कम्पनीको HR स्थिति जान्न आवश्यक छ। कम्पनीको सहयोग बिना, हामीले यसको कर्मचारीहरूको आकारको प्रारम्भिक बुझाइ पनि प्राप्त गर्न सक्छौं।

पहिलो, हामी उनीहरूको कर्मचारीहरूको लागि सामाजिक सुरक्षामा उनीहरूको योगदान जान्न सक्छौं।

यद्यपि धेरै चिनियाँ कम्पनीहरूले जानाजानी निश्चित कर्मचारीहरूको लागि सामाजिक सुरक्षामा योगदान गर्दैनन्, ठूला उत्पादन कम्पनीहरूले सामान्यतया अधिकांश कर्मचारीहरूको लागि सामाजिक सुरक्षामा योगदान पुर्‍याउँछन्।

तसर्थ, चिनियाँ कम्पनीहरूले सामाजिक सुरक्षाका लागि कति कर्मचारी तिर्छन् भन्ने थाहा भएमा, कर्मचारीहरूको संख्या ठूलो रूपमा पुष्टि हुनेछ।

दोस्रो, हामी यसको भर्ती अवस्था थाहा पाउन सक्छौं।

चीनमा धेरै इन्टरनेट भर्ती प्लेटफर्महरू छन्, विभिन्न प्रकारका व्यवसाय र पदहरूमा ध्यान केन्द्रित गर्दै। धेरैजसो चिनियाँ उद्यमहरूसँग यी प्लेटफर्महरूमा उनीहरूको भर्ती जानकारी हुनेछ।

भर्ती प्लेटफर्म मार्फत, हामीले चिनियाँ उद्यमहरूको कर्मचारीको पदहरू के के छन् वा भर्ती गरिरहेका छन् भनेर जान्न सक्छौं, जसले हामीलाई यसको सञ्चालनको विश्लेषण गर्न मद्दत गर्न सक्छ।

तेस्रो, हामी सामाजिक सञ्जालमा कम्पनीको बारेमा उनीहरूको कर्मचारीहरूको विचारहरूको अनुसन्धान गर्न सक्छौं।

चीनसँग केही व्यापक सामाजिक सञ्जालहरू छन्, साथै ती विशेष गरी आफ्ना कम्पनीहरूप्रति कर्मचारीहरूको बेनामी समीक्षाहरूको लागि। यी सोशल मिडिया आउटलेटहरूबाट, तपाइँ जान्न सक्नुहुन्छ कि कर्मचारीहरूले कम्पनीको बारेमा के सोच्छन्।

अधिकांश समय, निस्सन्देह, आलोचना हावी छ। धेरैले आलोचना गर्न चाहेको बेला मात्र टिप्पणी गर्छन्। यी आलोचनाहरू तटस्थ नहुन सक्छन्, तर तिनीहरूले बहुमूल्य जानकारी प्रदान गर्न सक्छन्।

के तपाईंलाई सीमापार व्यापार र ऋण सङ्कलनमा सहयोग चाहिन्छ?
CJO Globalको टोलीले तपाईंलाई चीन-सम्बन्धित सीमापार व्यापार जोखिम व्यवस्थापन र ऋण सङ्कलन सेवाहरू प्रदान गर्न सक्छ, जसमा: 
(1) व्यापार विवाद समाधान
(2) Collectionण संग्रह
(3) न्याय र पुरस्कार संग्रह
(4) एन्टी-काउन्टरफिटिंग र आईपी संरक्षण
(5) कम्पनी प्रमाणीकरण र उचित परिश्रम
(6) व्यापार सम्झौता मस्यौदा र समीक्षा
यदि तपाईंलाई हाम्रो सेवाहरू चाहिन्छ भने, वा यदि तपाईं आफ्नो कथा साझा गर्न चाहनुहुन्छ भने, तपाईंले हाम्रो सम्पर्क गर्न सक्नुहुन्छ ग्राहक प्रबन्धक: 
Susan Li (susan.li@yuanddu.com).
यदि तपाईं अझ बढी जान्न चाहानुहुन्छ भने CJO Globalकृपया क्लिक गर्नुहोस् यहाँ। यदि तपाईं बारे थप जान्न चाहनुहुन्छ भने CJO Global सेवाहरू, कृपया क्लिक गर्नुहोस् यहाँ। यदि तपाईं थप पढ्न चाहनुहुन्छ भने CJO Global पोस्टहरू, कृपया क्लिक गर्नुहोस् यहाँ.