Çində qeyri-kafi elektrik nəqliyyat vasitələrinə texniki qulluq personalının problemi və onun qlobal nəticələri
Çində qeyri-kafi elektrik nəqliyyat vasitələrinə texniki qulluq personalının problemi və onun qlobal nəticələri

Çində qeyri-kafi elektrik nəqliyyat vasitələrinə texniki qulluq personalının problemi və onun qlobal nəticələri

Çində qeyri-kafi elektrik nəqliyyat vasitələrinə texniki qulluq personalının problemi və onun qlobal nəticələri

Çinin sürətlə genişlənən elektrik avtomobili (EV) bazarı texniki xidmət və təmir sektorunda qeyri-adekvat ixtisaslı kadrların kritik problemi ilə üzləşir.

EV satışları artdıqca və nüfuzetmə nisbəti artdıqca, istehlakçılar etibarlı təmir xidmətləri tapmaqda çətinliklərlə üzləşirlər.

80-ci ilə qədər EV texniki mütəxəssislərinin çatışmazlığının 2025%-ə çatacağı gözlənilir ki, bu da həll edilmədikdə potensial qlobal problem yaradacaq.

Bu hesabat problemin əsas səbəblərini, onun EV bazarı üçün təsirlərini və təsirin azaldılması üçün potensial həll yollarını təhlil edir.

1. Mövcud Vəziyyət

2022-ci ildə Çin elektrikli avtomobillərin satışında 6.887 milyon ədədə çataraq, illik müqayisədə 93.4% artaraq, ümumi minik avtomobili satışlarının 29.2%-ni (23.563 milyon ədəd) təşkil edərək, kəskin artımın şahidi oldu.

Bununla belə, EV texniki xidmət sektorunda kadrların hazırlanması və inkişafı bazarın sürətli genişlənməsi ilə ayaqlaşmaq üçün mübarizə apardı və bu, ixtisaslı texniklərin ciddi çatışmazlığına səbəb oldu.

2. Bacarıq çatışmazlığının səbəbləri

EV texniki personalının çatışmazlığı üç əsas sahədə özünü göstərir

a. Akkumulyator və Elektrik Sistemləri üzrə Texniklər

Ənənəvi avtomobil təmiri üzrə mütəxəssislərin EV-lər üçün tələb olunan mürəkkəb elektrik və akkumulyator diaqnostikası, texniki xidmət və təmir işlərini idarə etmək üçün təcrübələri yoxdur.

b. Doldurma Stansiyasının Texniki İşçiləri

Doldurma stansiyalarının quraşdırılması, yoxlanılması və təmiri sahəsində peşəkar mütəxəssislərə tələbat artıb və bu, ixtisaslı texniklərin əhəmiyyətli çatışmazlığına səbəb olub.

c. Məlumat analitikləri

Elektrikli avtomobillər tərəfindən yaradılan, xüsusən də batareya performansı ilə bağlı məlumatların əhəmiyyətli miqdarı, səmərəli texniki xidmət təcrübələri üçün məlumatları şərh etmək və istifadə etmək üçün təcrübəli analitiklərdən tələb edir. Ancaq belə peşəkarlar azdır.

3. Gələcək Təsir

Elektrikli avtomobillərin getdikcə daha çox qəbul edilməsi ilə texniki personal çatışmazlığının daha da kəskinləşəcəyi və vaxtında və səmərəli təmir xidmətlərinin göstərilməsinə mane olacağı gözlənilir.

Batareyalar, mühərriklər və idarəetmə sistemləri kimi əsas EV komponentləri ənənəvi avtomobil təmiri bacarıqlarından kənar təcrübə tələb edən xüsusi tələblərə malikdir. Bundan əlavə, EV texnologiyasındakı sürətli inkişaf və yeniləmələr təhsil müəssisələrinin ixtisaslı işçilər yetişdirmək və istehsal etmək qabiliyyətinə meydan oxuyur.

4. Təhlükəsizlik və Texniki Problemlər

Ənənəvi avtomobillərdən fərqli olaraq, elektrikli avtomobillər yüksək gərginlikli elektrik sistemlərində işləyir və texniki xidmət personalı üçün əhəmiyyətli təhlükəsizlik riskləri yaradır. Qəzaların və xəsarətlərin qarşısını almaq üçün adekvat təlim və təhlükəsizlik protokollarına riayət etmək çox vacibdir.

Üstəlik, EV texnologiyasının daim inkişaf edən təbiəti təkmilləşmələrə uyğunlaşmaq üçün texniki işçilərin davamlı bacarıqlarının artırılmasını tələb edir.

5. Qlobal EV bazarı üçün təsirlər

Çinin EV bazarı dünyanın ən böyük bazarıdır və onun texniki personal çatışmazlığının təsiri qlobal miqyasda əks-səda verə bilər.

Daha çox ölkə EV-ləri qəbul etdikcə və qlobal bazar böyüdükcə, təcrübəli EV texniklərinə tələbat artacaq.

Kadr çatışmazlığını indi həll etmədən qlobal EV bazarı ixtisaslı texniki xidmət mütəxəssislərinin ciddi çatışmazlığı ilə üzləşə bilər.

6. Potensial həllər

EV texniki personal çatışmazlığını azaltmaq üçün bir sıra tədbirlər görülə bilər

a. Sənaye-Akademiya Əməkdaşlığı

Avtomobil istehsalçıları, təhsil müəssisələri və təlim mərkəzləri arasında EV-lərin texniki mürəkkəbliklərini həll edən ixtisaslaşdırılmış EV texniki xidmət proqramlarını hazırlamaq üçün tərəfdaşlıq qurun.

b. Təlim üçün stimullar

EV texniki xidmətində karyera quran şəxslərə maliyyə stimulları təklif edin və təlim proqramları üçün subsidiyalar təmin edin.

c. Davamlı Təhsil

Mövcud avtomobil texniklərinin EV mütəxəssislərinə keçməsi üçün peşəkar inkişafı və davamlı təhsili təşviq edin.

d. Qlobal Bilik Paylaşımı

Dünya miqyasında ixtisaslı mütəxəssislərin inkişafını sürətləndirmək üçün EV texniki xidmətində ən yaxşı təcrübələri və təcrübələri bölüşmək üçün beynəlxalq əməkdaşlığı gücləndirin.

Nəticə

Çinin artan EV bazarı ixtisaslı texniki personalın ciddi çatışmazlığı şəklində əhəmiyyətli problemlə üzləşir. Bu problemin həlli EV sənayesinin davamlı böyüməsini və uğurunu təmin etmək üçün çox vacibdir.

Məqsədli təlim proqramlarını həyata keçirməklə, sənaye-akademiya tərəfdaşlığını inkişaf etdirməklə və təhlükəsizliyi prioritetləşdirməklə Çin nəinki özünün artan EV texniki xidmət tələblərinə cavab verə bilər, həm də qlobal avtomobil ictimaiyyətinə nümunə ola bilər.

Foto Vikipediya

Cavab yaz

E-poçt ünvanından dərc olunmayacaq. Lazım alanlar qeyd olunur *